人力资源管理
专业介绍
★专业特色:本专业培养具备管理学、经济学、法律及现代人力资源管理等方面的知识和能力,熟悉国家相关法律、法规,有较强的文字功底和协调能力,有较高的外语水平以及熟练的计算机操作应用能力,专门从事人力资源管理工作的应用型高级专门人才。
★主干课程:管理学、西方经济学、人力资源管理概论、招聘与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、工作分析、社会保障学、行政管理学、组织行为学、统计学、劳动法学等。
★就业去向:可在各级党政机关和企事业单位从事组织管理、人事管理、人力资本营运和人力资源开发工作,也可在有关科研机构、管理咨询公司和院校从事相关工作等。
注:该专业介绍仅供考生参考之用!
证书查询
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